Устав Mittetulundusühing Tugi-ja Koolituskeskus USALDUS (НКО Центр поддержки и обучения Usaldus)

Официальное название некоммерческого объединения - mittetulundusühing Tugi- ja Koolituskeksus Usaldus (далее Ассоциация).
Местонахождение Ассоциации - Eesti Vabariik, Pae 19/1, Tallinn 10116
Ассоциация является добровольным объединением физических лиц.
Главная цель:
Современное самодостаточное и интегрированное общество, чьи жаждущие знаний, предприимчивые и готовые к сотрудничеству члены ценят ресурс, который обеспечивает выживание и личностное развитие посредством дополнительного обучения.
Подцель:
Помощь людям и группам людей, в том числе общественным объединениям, в кризисной ситуации, адаптироваться и справиться с изменившимся экономическим условиям и условиям жизни.
Ассоциация руководствуется в своей деятельности законами и другими правовыми актами Эстонской Республики и настоящим уставом.
Ассоциация учреждена 27 января 1999 г. в г. Йыхви.

1. Основные направления Ассоциации для достижения поставленных целей:
1.1 непрерывное образование и развитие преподавательского коллектива Ассоциации, руководствуясь основными принципами андрагогики, рассматривая преподавателя как непрерывно обучающегося. Это направление включает в себя ежегодное летнее и зимнее обучение коллектива, темы которого продиктованы ежедневной учебной практикой Ассоциации, а также внешние курсы обучения, на финансирование которых подаются ходатайства на различные программы, поддерживающих непрерывное образование;
1.2 обучение по расширению прав и возможностей людей и семей, сталкивающихся с трудностями, через профессиональное повышение квалификации и переподготовку и другие мероприятия по обучению взрослых;
1.3 применение инновационных, творческих методов обучения и подходов для достижения цели Ассоциации в том числе через внешние курсы обучения, адаптацию услышанного, выученного и приобретённого опыта от зарубежных партнеров к реалиям, возможностям и потребностям Эстонского общества и людей;
1.4 модернизация андрагогики, интеграция креативных и инновационных идей в образовании и обществе, развитие мультикультурного общества;
1.5 разработка планов и стратегий обучения и курсов для безработных и ищущих работу, в том числе е владеющих языком и людей с особыми потребностями, создание учебных материалов, проведение курсов обучения, просветительская и творческая деятельности;
1.6 оказание услуг людям с ограниченной трудоспособностью и их работодателям при необходимости. Трудовая реабилитация. Поддерживающие услуги.
1.7 консультирование, руководство и поддержка людей, столкнувшихся с трудностями;
1.8 популяризация активации жизни и здорового образа жизни, проведение продвигающих это курсов обучения, семинаров, конференций, информационных дней, мастерских, тренировочных лагерей и т.д.;
1.9 проведение опросов и исследований в сфере своей деятельности;
1.10 проведение курсов обучения и семинаров для учителей, молодежных и социальных работников, в том числе в сферах психологии и профориентации;
1.11 сотрудничество с другими учреждениями, муниципалитетом, физическими лицами и соответствующими специалистами на всех уровнях, как на родине, так и за границей. Участие в разработке законодательства, профессиональных стандартов и т.д.
1.12 психологическая, юридическая и материальная помощь людям в кризисной ситуации;
1.13 распространение информации об активизации гражданских объединений, непрерывном образовании и гендерном равенстве через каналы СМИ и публикацию материалов;
1.14 распространение передового опыта совместной работы, менторской и волонтерской деятельности, задействуя и привлекая к участию членов и общественность;
1.15 популяризация распространения гуманных ценностей через подготовку, написание и создание печатных и аудиовизуальных материалов, проведение опросов и исследований, организацию курсов обучения, конкурсов, конференций, фестивалей и других мероприятий;
16. развивать экономическую и благотворительную деятельность, поддерживающую цели Ассоциации.

2. В своей деятельности ассоциация имеет все права некоммерческого объединения, включая:
2.1 иметь имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком, представлять своих клиентов в суде;
2.2 учреждать фонды внутри Ассоциации.

3. Ассоциация может осуществлять экономическую деятельность для достижения своих целей и выполнения программы действий. Средства, полученные от экономической деятельности, направляются на развитие уставной деятельности;
Имущество ассоциации образовывается из:
3.1 вступительных и членских взносов;
3.2 имущественных пожертвований и ассигнований;
3.3 доходов, полученных от экономической деятельности;
3.4 других доходов, необходимых для развития уставной деятельности объединения.

4. Имущество Ассоциации используется на:
4.1 организацию работы Ассоциации;
4.2 оплату договорных работ и услуг;
4.3 выплату заработной платы работникам Ассоциации;
4.4 приобретение и аренду основных средств и других активов;
4.5 выполнение целевых программ и проектов;
4.6 внешнее обучения и повышение квалификации членов;
4.7 иные расходы по решению собрания членов.

5. Члены ассоциации не имеют права на имущество ассоциации, ассоциация не имеет права на имущество членов. Ассоциация не несет финансовой ответственности по финансовым обязательствам своих членов, члены не несут финансовой ответственности по обязательствам ассоциации.

6. При создании Ассоциации члены являются учредителями ассоциации согласно списку членов-учредителей.

7. Членом Ассоциации может быть любое физическое лицо в возрасте не моложе 18 лет, которое желает внести свой вклад в достижение целей настоящего устава, признает и соблюдает этот устав.

8. Вступление в члены Ассоциации происходит на основании письменного заявления, которое подается в правление ассоциации, которое принимает решение в течении 1 месяца.

9. При вступлении в члены ассоциации необходимо оплатить вступительный взнос и уплатить членский взнос в размере и порядке, определенными общим собранием.

10. Исключение из членов Ассоциации происходит:
10.1 в случае прекращения деятельности члена и неуплаты членского взноса в течение полугода;
10.2 в случае несоблюдения устава или решения общего собрания Ассоциации;
10.3 нанесение ущерба интересам ассоциации своими действиями.

11. Исключение члена осуществляется по решению общего собрания, которое организуется в течении 1 месяца со дня получения заявления или предоставление в Ассоциацию на рассмотрение вопроса об исключении.

12. Правление Ассоциации ведет реестр членов, в который заносятся имя члена, адрес, дата вступления в ассоциацию и уплаты вступительного взноса, дата выхода или исключения из ассоциации и причина.

13. Вышедшим и исключенным из Ассоциации членам членский взнос не возвращается.

14. Члены Ассоциации имеют право:
14.1 принимать участие в общем собрании членов;
14.2 избирать и быть избранным в органы управления и контроля Ассоциации;
14.3 получить информацию о деятельности ассоциации и ее результатах, ознакомиться с документацией, касающейся деятельности ассоциации;
14.4 вносить предложения по поддержке и помощи семьям, попавшим в трудную ситуацию, а также по улучшению организации работы Ассоциации.

15. Член Ассоциации обязан:
15.1 выполнять требования устава и решения органов управления;
15.2 принимать участие в деятельности Ассоциации;
15.3 платить членский взнос;
15.4 хранить имущество ассоциации и не использовать его в личных целях;
15.5 собирать информацию о семьях, находящихся в затруднительном положении, оказывать им помощь в пределах возможностей и полномочий, сотрудничая с социальными работниками органов государственной власти и местного самоуправления и с работниками других соответствующих учреждений;
15.6 не распространять ставшую ему известной конфиденциальную информацию о нуждающихся;
15.7 воздерживаться от действий, наносящих ущерб репутации Ассоциации и ущемляющих интересы других лиц.

16. Для выполнения задач Ассоциации с членами могут быть заключены трудовые договоры и договоры подряда в соответствии с положениями Закона о трудовых договорах, Закона об обязательственном праве и Гражданского кодекса.

17. Высшим органом управления ассоциации является общее собрание членов, в чьей компетенции находится:
17.1 принятие и внесение изменений в устав;
17.2 реорганизация и прекращение деятельности Ассоциации;
17.3 утверждение годового отчета Ассоциации правления и аудитора;
17.4 утверждение бухгалтерского баланса и годового бюджета;
17.5 определение направлений деятельности компании;
17.6 принятие решения об использовании прибыли от экономической деятельности;
17.7 выборы правления и аудитора;
17.8 решение об исключении членов;
17.9 определение размера вступительных и членских взносов и установление порядка их уплаты;
17.10 утверждение состава работников Ассоциации;
17.11 заслушивание отчетов правления Ассоциации о деятельности и финансовом состоянии;
17.12 разрешение поступивших жалоб на деятельность правления.

18. Общее собрание правомочно принимать решения, если на нем присутствуют 2/3 членов. Решения принимаются простым большинством голосов. Если общее собрание не правомочно принимать решения, то в течение 15 дней созывается новое общее собрание, которое правомочно принимать решения независимо от числа присутствующих членов.

19. Общее собрание созывается правлением по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал. О времени, месте и повестке дня собрания необходимо сообщить членам не менее чем за 15 дней до проведения собрания.

20. Работой Ассоциации руководит правление из двух человек, которое избирается общим собранием на три года.

21. Задачи правления Ассоциации:
21.1 организация деятельности компании в соответствии с уставом и решениями общего собрания;
21.2 заключение, изменение и расторжение трудовых договоров с лицами, работающими в Ассоциации;
21.3 утверждение рабочих и должностных инструкций работников Ассоциации;
21.4 принятие решений и оформление принятия членов Ассоциации, оформление исключения;
21.5 составление проекта годового бюджета;
21.6 заключение договоров от имени ассоциации и обеспечение их выполнения;
21.7 целевое использование активов компании в соответствии с утвержденным бюджетом;
21.8 представление годового отчета и бухгалтерского баланса общему собранию;
21.9 созыв общего собрания.

22. Органом контроля Ассоциации является аудитор, избираемый общим собранием на два года. Аудитором не может быть бухгалтер или член правления Ассоциации, а также его близкие родственники и свойственники.

23. Услуги аудитора могут быть использованы для проверки правильности бухгалтерского учета и отчетности.

24. Аудитор проверяет финансово-хозяйственную деятельность ассоциации, готовит отчет о результатах проверки и представляет его правлению в течение 30 дней после окончания финансового года.

25. Аудитор имеет право проверять имущество и бухгалтерские документы Ассоциации и требовать объяснений по ним от работников Ассоциации.

26. Аудитор может получать плату за исполнение своих обязанностей, основание и порядок выплаты которой утверждаются общим собранием.

27. Слияние, разделение и ликвидация НКО осуществляются в соответствии с законодательством;

27.1 ликвидаторами являются члены правления или лица, назначаемые общим собранием;

28. Активы, оставшиеся после ликвидации, передаются НКО с аналогичной целью, являющейся членом списка некоммерческих организаций с льготой по налогу на прибыль и фондов, или публичному юридическому лицу или фонду.

Устав Mittetulundusühing Tugi-ja Koolituskeskus USALDUS утвержден решением общего собрания 22.03.2007.

Изменено решением общего собрания 07.12.2017

Члены правления:
Marika Juuse
Heidi Varinurm